|
CIRI-CIRI KEPRIBADIAN KARYAWAN YANG MENGALAMI KECELAKAAN KERJA DI PT. PETROKIMIA GRESIK (PERSERO) |
|
Dr. Rahayu Prihatini Priyanto, Dr. H. Mawardi, Dr. Stella Hartati Hoedijono |
| Dari
Penelitian-penelitian tentang penyebab kecelakaan kerja, ternyata bahwa
faktor manusia sangat berperan sebagai penyebab kecelakaan kerja yaitu
sekitar 80-85%. Diduga bahwa karyawan yang mengalami kecelakaan kerja mempunyai
kecenderungan untuk celaka (accident-prone). Kecenderungan untuk celaka
ini merupakan suatu kepribadian, sebagai keadaan yang menetap` pada individu,
sehingga individu yang bersangkutan mempunyai predisposisi mengalami kecelakaan.
Tujuan dari penelitian ini adalah melakukan analisis perbedaan kepribadian antara karyawan yang mengalami kecelakaan kerja dan yang tidak mengalami kecelakaan kerja. Penelitian bersifat cross sectional dan dilakukan secara korelasional. Sebagai responden telah diteliti 63 karyawan pabrik di PT. Petrokimia Gresik (Persero) yang terdiri dari 21 karyawan yang mengalami kecelakaan kerja lebih dari 2 kali, 19 karyawan mengalami kecelakaan kerja 1 kali dan 23 karyawan tidak mengalami kecelakaan kerja selama jangka waktu 5 tahun. Instrumen penelitian ini menggunakan Cattell’s 16 Personality Factors, sedangkan analisis statistik menggunakan regresi logistik berganda. Hasil penelitian menyatakan adanya hubungan yang bermakna antara faktor Q3 dengan frekwensi kecelakaan kerja. Karyawan yang mempunyai faktor Q3 tinggi lebih sering mengalami kecelakaan kerja daripada karyawan yang mempunyai faktor Q3 rendah. |
|
Lab/UPF Psikiatri, FK Unair/RSUD Dr. Soetomo, Surabaya |